企业文化

本次为国家能源四川公司策划、设计并施工企业文化展示厅，该展厅采用多种展陈手段相结合，既有历史的厚重感也有科技的时代感。 序厅形象墙，开宗明义立体展示展厅主题，背板做造型，表面做铝板腐蚀呈现文化的厚重感，配合习近平关于能源行业发展的论述，点明行业属性同时起到展厅引入。下层表面做石材，增加厚重底蕴，并且使空间富有层次。

本次为四川泰合置业集团有限公司设计沛华往事文化记忆展厅，回顾企业从创立至今的往事，2003年开始茁壮成长期，在行业崭露头角，2011年开始快速拓展期，回顾当时的红火年代，到2018年开始跨越发展期，整装蓄势再出发，每个时期辅以不同的色彩、展陈效果。

党群活动中心 1、门牌：党群活动中心 2、党建文化墙、党员风采、荣誉墙、制作党务公开栏和党建目标进度表（更换/亚克力盒子）、公司党支部结构图、管理制度 3、党员宣誓区（主背景墙）、资料存放区、党政书籍、杂志、报刊 4、智慧党建多媒体机（挂式，周边做点装饰） 多功能休闲区 1、中建信条、十典九章为核心的中建企业文化和核心价值观

龙腾展示给水电五局三分局打造完党建室后，后又被推荐到水电五局总部，为总部设计党建室文化墙，鉴于现有的吊顶、地面都是刚完成基础装修，我们就没有重新装修吊顶和底板，只在四周的墙面和柱子上考虑做些党建文化、廉洁文化。考虑到以后入党宣誓，我们将入口处最正面的墙壁用作主形象墙，布置党员权利义务等核心内容，而办公桌则考虑做成活动式，将4个活动式的办公桌拼在一起组成一个完整的长方形办公桌，拆开后方便挪动，腾出位置用于宣誓。旁边两侧的墙面则考虑放置两排矮柜，可以放书籍杂志、装饰品、绿植、工艺品、奖杯奖状等。

本次为四川花语精细化工有限公司打造企业文化墙，从入口处的企业Slogan标语开始，到玻璃腰线条，到接待大厅形象墙和接待台设计，再到员工照片墙、荣誉展示墙、知识产权展示墙、战略目标规划墙、合作伙伴展示墙、公司介绍文化墙、发展历程文化墙、企业理念文化墙等，充分利用大厅的空白墙面展示企业文化和价值观。

企业文化墙在原有墙面做二次造型，借助灯光效果营造出科技感，展示公司简介、代表工程、产品、业绩、设备等，党建室以红色为主，新砌墙面做异形造型，配合暗藏灯带，顶部吊党徽灯箱发光，入门处设计拱形开放门，旁边放吊柜放书籍资料。

本次服务于四川国康药业有限公司，为其设计展示厅，我们为其设定其主题为“国泰民康”，用科技捍卫健康，让生命重放色彩，打造专业消化道系统药物旗舰企业。包括了“承古拓新 创新引领”、“振兴医药 奋斗人生”、“质量兴业 良药济民”、“麒祥天下”等内容板块。

本案服务于四川鼎岳文化传播有限公司，为其设计公司文化墙，鼎岳以前设计过文化墙，自身已经有一套品牌视觉体系，龙腾在考察现场沟通之后，沿用以前的设计风格设计了一面新的文化墙。

本次服务成都仁新科技股份有限公司，为其设计党建室，打造红色党建，助推绿色发展，内容包括：车间上的党支部，党员活动风采，五心党组织，党建三优先，优秀党员及先进事迹展示等。

企业文化是一个成功运营的企业的魂魄，而这种文化是需要传承和发展的，任何一家企业都需要一个强有力度的企业文化对员工进行培训，只有你的员工接受和认可这种企业文化才能更好的投入工作中。 企业文化不是仅仅依靠口耳相传进行传递的，而是在一个大的环境中潜移默化的被这种文化所征服，并且以此种文化为目标一直努力，那么企业文化才能正常的被所有员工接受。这个企业才能得到发展。

现在是一个广告和宣传占据主流的时代。曾经有导演戏说，如果拍一部电影，那么宣传的费用可能要占用三分之一。电影如此，其他商业行业也都大同小异。 现代社会主张个性张扬，凸显自己。个人如此，企业也如此。在信息爆炸式发展的今天，怎样才能让别人在浩瀚如海的信息中找到你的企业呢？怎样才能把自己企业的优势和特点一针见血地呈现给别人呢？这时候，企业文化展厅设计顺应潮流出现在我们面前。

展厅设计费用标准，因为一切设计施工服务下来的流程都是人工操作的，所以就需要根据我们客户的类型，有针对性的选择。如果展厅是长期用、办企周年庆、领导视察、企业文化展厅未来展望、合作伙伴等，这些意义上比较重大，在选择方面用中高端的展厅设计费用标准，做到3年不落伍，5年不淘汰。如果是临时展示，用来给通常客户参观，员工学习培训的展厅，那选择基础的即可，我们把大量的预算放在多媒体上会更加划算。如果是国家领导、干部做大项目的展厅设计，一定要用高端+引领级别的，做到业内独一无二的展厅。

一个知名企业，如果想要提高员工的凝聚力和向心力，想要提高群众对这种企业品牌的喜爱度和凝聚力，最需要注意的就是要让自己的企业文化和形象更加的饱满和深刻，而让企业文化更加饱满的手段之中，最有效的就是设置企业文化展厅。所以，在这里，我们来简单的说一说，如何进行企业文化展厅设计。 首先，因为是进行企业文化展厅设计，所以，在设计之前，要能够对于自己的展示设计，有着一个基本的了解。这种展示最好是从简单到复杂，从今到古，从近到远的，能够形成一个系统的发展链子，让参观者和员工能够认识到企业发展的态势。也就是说，企业文化展厅设计一定要让参观者感受到企业的蓬勃生命力，让人们看到美好的未来。

企业文化分析的目的 1.在“变，是唯一不变”的环境下，了解中国企业面对的困境与挑战。 2.总结中国优秀企业文化发展的经验，给企业一个可以学习的标杆。 3.为中国企业找寻一条永续经营的路——一个可以实践的企业文化修炼策略。 什么是企业持续成长的关键？ 中国企业面对日益开放的全球化市场，可否在未来竞争中，保有一席之地，并形成自己的核心专长和持续成长？

企业文化分析的目的 1.在“变，是唯一不变”的环境下，了解中国企业面对的困境与挑战。 2.总结中国优秀企业文化发展的经验，给企业一个可以学习的标杆。 3.为中国企业找寻一条永续经营的路——一个可以实践的企业文化修炼策略。 什么是企业持续成长的关键？ 中国企业面对日益开放的全球化市场，可否在未来竞争中，保有一席之地，并形成自己的核心专长和持续成长？

随着品牌化经济时代的全面到来，商业空间设计已经成为许多企业的关注焦点，而忽略了展厅的主题所在。不同性质的展厅主题都不同，比如博物馆展厅是为了让更多的人了解历史文化和鉴赏艺术品，而商业展厅则是为了推广企业产品、提升企业形象。今天我们的话题就围绕商业空间设计展开。 1.提高商业空间经营效益。这主要牵涉到尽可能多地安排经营场地，扩大易销面粉产品和推销商品的营业场地。还要根据商业空间具体情况，将最好的市口和位置安排给这些优质面粉作销售场地，并且做好和带动其它柜台的布局和联系。可以根据商品尽量采用开放式和展台式布局，给客户实地的试验来展示面粉质量的好坏。

企业展厅是展现企业形象的重要场所，在企业展厅中不仅能体现企业产品，更重要的是企业的文化。 企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展不竭动力。在企业展厅中必须将企业文化融入其中。 企业文化有时候在人们心中就等同与企业的社会责任、企业的形象的总和。人们在选择一个产品时不仅注重产品本身的知名度，有时候更加注重产品本身注入的灵魂。理念有一种奇怪的魔力，能让人信服和着迷。一个企业的文化理念就是一个企业的灵魂，这与企业的发展密不可分。

文化与消费者作为消费者，每时每刻，我们都在与企业文化打交道。当它们并不属于我们时，这些企业文化最明显、最不同寻常的性质会引起我们的极大兴趣：海尔维修人员整齐的穿着和严谨的作风，麦当劳销售人员的青春活力，宝洁的员工们对公司和企业产品的自豪，华为公司人员专业化的经营方式，各具特色。我们身居其中，更可以感受到企业文化那实实在在的力量。

在上一周的杂志文章里，笔者曾经就企业文化展厅设计与商业广告的效果进行了对比，大家已经了解了企业文化展厅设计的妙处所在。企业文化展厅设计，作为一个企业对外的综合展示平台，有太多的内容可以诉说。今天小编就以家具企展厅设计为例，为大家讲解我们如何利用展厅设计将企业的文化精神精髓展示出来。 根据具体问题具体对待的原则，我们先要根据企业所属行业的基本情况、行业发展背景以及企业的发展历程，来对企业文化展厅设计进行定位。就拿家具企业文化展厅设计来说吧，这样的展厅里要展示的不只是长篇幅的企业故事与企业文化精神这样的精神层面的内容，更加需要家具实物作为展品，来展示企业的产品类型和涉及的领域。这样的展示是从根本上展示了企业的产品，有一种直观的作用，来观展的客户可以根据家具样品的质量来评估企业的工艺水平、制作细心程度等指标。所以实体展品展示就是企业文化展厅设计中的一个重要环节。

传统的企业展厅设计主要是用展板、展具进行展示，大多都会使用造型、色彩、文字等方式来对企业展厅的内容进行展示。一个企业展厅基本上包括着：企业介绍、产品介绍、荣誉展示以及企业的愿景等内容。如今，企业对展厅这一方面有着更高的需求，更多的展示内容。企业展厅作为企业对外展示的重要窗口，汇集了企业的精神文化、产品形象等内容，是彰显企业的根本所在。所以企业在对企业展厅有着越来越高的要求。

一棵大树，只有给它提供充足的养分，才能让其枝繁叶茂，那么在展厅设计中，设计师该使用什么样的养分来把展厅这棵大树做得生机盎然呢？今天我们就来研究这个问题。 企业文化展厅设计需要注意的事项有很多，其中利用图片进行展厅设计对于多数设计师来说，是一项设计技巧。展厅的基本造型在企业文化展厅设计中是精华所在，也是一个设计成败的关键之处，要充分考虑到从远处观看的效果。一般来说，观众对展厅的第一印象总是来自于远观，如果不能吸引身处远处的观众来看展览展厅设计，那么这样的设计可以说是失败的。

要成为优秀的企业文化展厅，必须将企业的文化元素、文化元素、企业的标志、企业的团队建设、党建的团队建设有机地结合起来。但是如果想把这些主题元素自然地融合在一起，就需要合理的安排分工，那么，企业文化展厅设计过程中如何突出主题元素？ 首先，展厅的风格必须符合企业文化的定位。 例如，开放的文化必须反映开放和分享的特征。企业文化体现在多个方面，具有特定的特征。专业文化的特点应该是专业严谨，装饰细致，不要太花哨。

随着数字化技术在企业文化展厅设计与搭建上的应用推广，不仅实现了概念性向现实性的转变，而且为企业文化展厅设计与建设提供了新的展示方法和模式，数字化技术所带来的效应，很快得到展厅市场的回应和肯定。从而让敢于“第一个吃螃蟹"的企业家赢得满载而归。 在整体企业文化展厅设计上，数字化技术并不仅在于它本身的硬件和软件技术，也倾向其风格与整体环境的统一和协调，这样才能达到视觉上的最佳特效，更好地把信息传达给观众，让观众通过这些元素了解到展示的企业文化展厅设计理念和计划目标，达到最终的企业文化宣传效果。在设计企业文化展厅的时候，会巧妙地将其融为一体，不但将科技性进一步得到体现，而且将数字化技术的外装饰色调融入企业文化展厅设计中，以企业文化展厅的主色调为主，点缀色为衬托进一步设施。同时，根据每个企业文化展厅固有特性做出相应的改变，创自己独特的风格，营造展示、和谐和舒适的企业展厅氛围。

文化与消费者作为消费者，每时每刻，我们都在与企业文化打交道。当它们并不属于我们时，这些企业文化最明显、最不同寻常的性质会引起我们的极大兴趣：海尔维修人员整齐的穿着和严谨的作风，麦当劳销售人员的青春活力，宝洁的员工们对公司和企业产品的自豪，华为公司人员专业化的经营方式，各具特色。我们身居其中，更可以感受到企业文化那实实在在的力量。

1947年，当时担任战后盟军太平洋战区总司令的美国将军麦克阿瑟在日本曾说过这样一句话：“如果说，美国文化是一个成年人的话，日本文化则只不过是一个年方12岁的孩童而已。”此言一出，日本朝野上下一片沉默，作为被美国控制的战败国，面对这位趾高气扬的占领军总司令，面对令人屈辱的“狂言”，当时的日本人除了忍气吞声之外别无他法。

对于企业来说，最重要的无非是企业的文化理念等核心价值。而要想把企业文化让更多的人知晓，就需要有企业陈列室这个空间平台，它是见证企业成长的印迹。包含着对企业文化的累积。而陈列室策划设计对企业的重要性也是显而易见的。 首先，陈列室策划设计需要充分地考虑空间的大小尺寸，严格地限定各种空间的划分，在什么区域应该放上什么样的陈列品都应有具体要求。而在陈列室内的墙面位置应该设定在什么地方，在设计图纸中都应有相关的标记，对于天花板、隔断及地面的具体设计造型、式样、所用材料都有相关的设计要求，要充分考虑陈列品的大小所存放的空间是否合适等。

企业文化一词源于英文“corporate cultures”一词。企业文化的内涵具体包括如下一些因素：价值观、行为准则、企业经营管理哲学、经营理念、企业精神等构成企业文化的核心内容。它是企业为生产经营管理而形成的观念的总和，是一种以人为中心的企业管理理论。它强调管理中的软要素，其核心是企业价值观。

展览馆空间设计是企业做强自身软实力，弘扬企业文化，凸显企业科技实力的重要之道，合理规划展览馆空间设计在整个设计流程中是第一位，也是根本。如何做好展览馆空间设计的规划呢？如何让我们的展览馆看上去更加的吸引人呢？ 规划展览馆空间设计首先需要做到进行空间的观察，利用专业技术对于空间进行相关的测量，这是必不可少的。因为我们在放置展览品的时候，首先要明确我们的空间的大小，这样才能够为放置展览品做好铺垫。

企业文化来自企业管理实践，指的是在一定的社会经济条件下通过企业经济实践所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和，是一个企业或一个组织在自身发展过程中形成的以价值观为核心的文化管理模式。发源于美国和日本，风靡全球的现代企业文化，是现代企业管理科学理论和管理哲学理念的创新发展。企业文化作为一门独立的学科，它的兴起，至今不过30多年的时间。企业文化之所以引起企业界和学术界的广泛关注和研究，其根本原因是由于它能给企业注入强大的生命活力，以及它给企业带来的有形的和无形的经济与社会的双重效益。